Istirahat makan siang

Hak untuk istirahat makan siang tidak dapat disangkal untuk karyawan yang bekerja penuh waktu. Undang-undang Ketenagakerjaan dengan jelas menyatakan bahwa bekerja tanpa istirahat untuk makan siang adalah pelanggaran serius, sehingga bos harus memberi waktu kepada karyawan untuk makan dan beristirahat di tengah-tengah shift.

Istirahat makan siang

Istirahat makan siang diciptakan, pertama-tama, untuk memenuhi kebutuhan fisiologis seseorang, rasa lapar akan selalu muncul dan perlu untuk memuaskannya, karena pekerja yang lapar tidak dapat sepenuhnya bekerja, sehingga memberinya kesempatan seperti itu pasti untuk kepentingan manajemen. Namun, fungsi penting lainnya dari istirahat makan siang adalah perubahan dalam jenis aktivitas dan istirahat yang secara positif mempengaruhi kapasitas kerja dan memungkinkan karyawan untuk melakukan tugas-tugas baru dengan kekuatan baru.

Durasi istirahat makan siang

Penting untuk diingat bahwa istirahat makan siang tidak termasuk dalam waktu kerja, yaitu, jika Anda memiliki jam kerja delapan jam dengan istirahat yang diatur selama satu jam, kemudian mulai bekerja pukul 9 pagi, Anda dapat menyelesaikannya tidak lebih awal dari pukul 18:00. Pengurangan tidak sah dari istirahat makan siang untuk mengurangi durasi hari kerja tidak dapat diterima - waktu awal dan durasi harus ditentukan dalam kontrak kerja yang Anda tanda tangani saat melamar pekerjaan. Tentu saja, Anda dapat mencoba bernegosiasi dengan pihak berwenang secara pribadi, tetapi baginya dia mengancam melanggar hukum perburuhan.

Istirahat makan siang tidak dibayar, karena itu adalah waktu pribadi setiap karyawan, yang dapat dia buang dengan kebijakannya sendiri dan tidak harus berada di kantor sama sekali.

Durasi minimum istirahat makan siang sesuai dengan Kode Buruh adalah setengah jam, maksimum dua, tetapi biasanya berkisar 40 hingga 60 menit dan ditentukan oleh manajemen. Idealnya, waktu makan siang harus dihitung berdasarkan lokasi tempat katering di mana karyawan makan, dan termasuk waktu untuk perjalanan di sana, penggunaan makanan lengkap, istirahat wajib setelah makan dan prosedur higienis. Penting bagi para ibu muda untuk mengetahui bahwa istirahat makan siang mereka dihitung agak berbeda: mereka berhak memberi makan anak, 30 menit setiap tiga jam. Kali ini dapat diringkas dan ditransfer ke awal atau akhir hari kerja, apalagi dibayar.

Awal istirahat makan siang juga ditentukan oleh pihak berwenang, dan, sebagai suatu peraturan, tergantung pada waktu awal pekerjaan, rezim umum kerja, kompleksitas produksi dan kelelahan karyawan.