Konflik sosial - penyebab dan solusi

Salah satu kondisi untuk pengembangan masyarakat adalah oposisi dari berbagai kelompok. Semakin kompleks struktur masyarakat, semakin terfragmentasi dan semakin besar risiko terjadinya fenomena seperti konflik sosial. Berkat dia, perkembangan semua umat manusia terjadi secara keseluruhan.

Apa itu konflik sosial?

Ini adalah tahap tertinggi di mana oposisi berkembang dalam hubungan antara individu, kelompok, di seluruh masyarakat secara keseluruhan. Konsep konflik sosial berarti kontradiksi dua pihak atau lebih. Selain itu, ada konfrontasi intrapersonal ketika seseorang memiliki kebutuhan dan kepentingan yang bertentangan satu sama lain. Masalah ini memiliki lebih dari satu milenium, dan ini didasarkan pada posisi bahwa beberapa orang harus berdiri "di pucuk pimpinan," sementara yang lain harus taat.

Apa yang menyebabkan konflik sosial?

Dasarnya adalah kontradiksi sifat subyektif dan obyektif. Kontradiksi objektif termasuk pertentangan antara "ayah" dan "anak-anak", atasan dan bawahan, tenaga kerja dan modal. Penyebab subjektif konflik sosial bergantung pada persepsi situasi oleh masing-masing individu dan sikapnya terhadapnya. Para ahli sosiologi ilmuwan mengidentifikasi berbagai alasan munculnya konfrontasi, berikut ini adalah yang utama:

  1. Agresi, yang dapat memanifestasikan semua hewan, termasuk manusia.
  2. Kelebihan dan faktor lingkungan.
  3. Permusuhan terhadap masyarakat.
  4. Ketimpangan sosial dan ekonomi.
  5. Kontradiksi budaya.

Individu dan kelompok yang diambil secara terpisah dapat berkonflik karena barang-barang material, sikap dan nilai utama, otoritas pihak berwenang, dll. Dalam setiap bidang kegiatan, perselisihan dapat timbul karena kebutuhan dan kepentingan yang tidak sesuai. Namun, tidak semua kontradiksi berubah menjadi konfrontasi. Tentang itu mereka hanya berbicara di bawah kondisi konfrontasi aktif dan perjuangan terbuka.

Peserta dalam konflik sosial

Pertama-tama, orang-orang ini berdiri di kedua sisi barikade. Dalam perjalanan situasi saat ini, mereka dapat menjadi entitas fisik dan hukum. Keunikan dari konflik sosial adalah bahwa hal itu didasarkan pada ketidaksepakatan tertentu, karena kepentingan para peserta juga bertabrakan. Ada juga objek yang dapat memiliki bentuk materi, spiritual atau sosial dan yang ingin diterima oleh setiap peserta. Dan lingkungan terdekatnya adalah lingkungan mikro atau makro.

Konflik sosial - pro dan kontra

Di satu sisi, konflik terbuka memungkinkan masyarakat untuk berevolusi, untuk mencari perjanjian dan kesepakatan tertentu. Akibatnya, beberapa anggotanya belajar untuk beradaptasi dengan kondisi yang tidak dikenal, dengan mempertimbangkan keinginan orang lain. Di sisi lain, konflik sosial modern dan konsekuensinya tidak dapat diprediksi. Jika terjadi perkembangan peristiwa yang terburuk, masyarakat dapat benar-benar runtuh.

Fungsi konflik sosial

Yang pertama - konstruktif, dan yang kedua - merusak. Yang konstruktif memiliki karakter positif - mereka meredakan ketegangan, melakukan perubahan dalam masyarakat, dll. Yang destruktif membawa kehancuran dan kekacauan, mereka mendestabilisasi hubungan dalam lingkungan tertentu, mereka menghancurkan komunitas sosial. Fungsi positif dari konflik sosial adalah untuk memperkuat masyarakat secara keseluruhan dan hubungan di antara para anggotanya. Negatif - mendestabilisasi masyarakat.

Tahapan konflik sosial

Tahapan perkembangan konflik adalah:

  1. Tersembunyi . Ketegangan dalam komunikasi antar aktor semakin meningkat karena keinginan setiap orang untuk memperbaiki situasi mereka dan mencapai keunggulan.
  2. Stres . Tahap utama konflik sosial termasuk ketegangan. Dan semakin besar kekuatan dan superioritas partai yang dominan, semakin kuat itu. Ketidaksesuaian para pihak mengarah ke konfrontasi yang sangat kuat.
  3. Antagonisme . Ini adalah konsekuensi dari ketegangan yang tinggi.
  4. Ketidakcocokan . Sebenarnya konfrontasi itu sendiri.
  5. Selesai . Resolusi situasi.

Jenis-jenis konflik sosial

Mereka bisa menjadi buruh, ekonomi, politik, pendidikan, jaminan sosial, dll. Seperti yang sudah disebutkan, dapat timbul antara individu dan dalam masing-masing. Berikut ini klasifikasi umum:

  1. Sesuai dengan sumber kejadian - konfrontasi nilai, minat dan identifikasi.
  2. Pada konsekuensi bagi masyarakat, jenis-jenis utama konflik sosial dibagi menjadi kreatif dan destruktif, sukses dan gagal.
  3. Dengan tingkat pengaruh pada lingkungan - jangka pendek, jangka menengah, jangka panjang, akut, skala besar, regional, lokal, dll.
  4. Sesuai dengan lokasi lawan - horisontal dan vertikal. Dalam kasus pertama, orang-orang yang berada pada tingkat yang sama berpendapat, dan yang kedua, bos dan bawahan.
  5. Dengan cara perjuangan - damai dan bersenjata.
  6. Tergantung pada tingkat keterbukaan - tersembunyi dan terbuka. Dalam kasus pertama, saingan saling mempengaruhi secara tidak langsung, dan dalam kedua mereka pergi untuk membuka pertengkaran dan perselisihan.
  7. Sesuai dengan komposisi peserta - organisasi, kelompok, politik.

Cara untuk menyelesaikan konflik sosial

Cara paling efektif untuk menyelesaikan konflik:

  1. Menghindari konfrontasi . Artinya, salah satu peserta meninggalkan "adegan" secara fisik atau psikologis, tetapi situasi konflik itu sendiri tetap ada, karena penyebab yang dihasilkannya tidak dihilangkan.
  2. Negosiasi . Kedua pihak berusaha mencari titik temu dan jalan menuju kerja sama.
  3. Perantara . Cara untuk menyelesaikan konflik sosial termasuk keterlibatan perantara. Perannya dapat dimainkan oleh organisasi dan individu yang, karena peluang dan pengalaman yang tersedia, melakukan apa yang tidak realistis untuk dilakukan tanpa partisipasinya.
  4. Menunda . Bahkan, salah satu lawan hanya untuk sementara waktu menyerahkan posisi mereka, ingin mengumpulkan kekuatan dan kembali masuk ke dalam konflik sosial, mencoba mendapatkan kembali apa yang hilang.
  5. Naik banding ke arbitrase atau pengadilan arbitrase . Pada saat yang sama, konfrontasi ditangani sesuai dengan norma hukum dan hukum.
  6. Metode gaya yang melibatkan militer, teknologi, dan senjata, yang sebenarnya adalah perang.

Apa konsekuensi dari konflik sosial?

Para ilmuwan menganggap fenomena ini dari sudut pandang fungsionalis dan sosiologis. Dalam kasus pertama, konfrontasi jelas negatif dan mengarah pada konsekuensi seperti:

  1. Ketidakstabilan masyarakat . Tuas kontrol tidak lagi berfungsi, kekacauan dan ketidakpastian berlaku di masyarakat.
  2. Konsekuensi dari konflik sosial termasuk konsentrasi perhatian peserta pada tujuan-tujuan tertentu, yang termasuk kemenangan atas musuh. Pada saat yang sama, semua masalah lain menuju ke latar belakang.
  3. Kehilangan harapan untuk hubungan persahabatan lebih lanjut dengan lawan.
  4. Peserta dalam konfrontasi dihapus dari masyarakat, mereka merasa tidak puas, dll.
  5. Mempertimbangkan konfrontasi dari sudut pandang sosiologis, pertimbangkan bahwa fenomena ini juga memiliki aspek positif:
  6. Dengan minat pada hasil positif dari kasus ini, ada pengerahan orang-orang dan penguatan saling pengertian di antara mereka. Setiap orang merasakan keterlibatan mereka dalam apa yang terjadi, dan melakukan segalanya untuk memastikan bahwa konflik sosial memiliki hasil yang damai.
  7. Struktur yang ada sedang diperbarui dan struktur serta institusi baru sedang dibentuk. Dalam kelompok yang baru muncul, terciptalah keseimbangan kepentingan tertentu, yang menjamin stabilitas relatif.
  8. Konflik yang dikelola semakin merangsang para peserta. Mereka mengembangkan ide dan solusi baru, yaitu, "tumbuh" dan berkembang.